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  • 教导模式9.0


    江苏福彩快三走势图 www.bsntt.com 激活组织创新赋能  让企业自我驱动

    中国影响力最大的EMBA总裁精品课


    企业精神再造第一课


    师道领导力第一课


    心本管理第一课


    激活团队第一课


          企业面临的考验不仅在于外在的变革和竞争,更来自企业内部人心的浮躁与涣散,不能专注于一份事业,不能静下心来追求极致。商业模式创新求变的同时,只有守住企业精神,才能永续经营。如果没有激情和渴望,没有灵魂和信仰,任何伟大的公司都不可能实现,没有精神的企业,必将在竞争中落败。


           任何一个企业若想做到持续盈利、基业长青,除了完善的管理系统,还必须有强大的企业精神。因为管理的系统与工具都会随时代而改变,唯有精神生生不息。


    终极组织长盛不衰的秘密


    Ultimate Organization

    家    庭

    宗   教

    军     队

    学    校

    侯志奎导师通过历时近16年的潜心研究,世界上顶尖的四大组织,并对全球百年企业的考察,发现了这些可持续发展组织的共性,它们都有永恒不变的以事业为导向的核心理念,同时,它们都建立了一套自我管理和变革、吐故纳新的组织管理模式,随着社会商业环境的变化而不断改变。

            经过多年研究四大顶尖组织(家庭,宗教,学校,军队),从最有战斗力、最有凝聚力、最有学习力和最有生命力的组织当中。最终发现了它们的核心管理法门,就是教育引导。通过培养人的事业信仰,提升人的业务能力和让组织永恒的传承。

            经过多年研究四大顶尖组织(家庭,宗教,学校,军队),从最有战斗力、最有凝聚力、最有学习力和最有生命力的组织当中。最终发现了它们的核心管理法门,就是教育引导。通过培养人的事业信仰,提升人的业务能力和让组织永恒的传承。

            经过多年研究四大顶尖组织(家庭,宗教,学校,军队),从最有战斗力、最有凝聚力、最有学习力和最有生命力的组织当中。最终发现了它们的核心管理法门,就是教育引导。通过培养人的事业信仰,提升人的业务能力和让组织永恒的传承。

    1.终极组织的法门

    2.组织管理模式的转型升级

    3.互联网时代领导力的变革


    教导型组织在中国

    Ultimate Organization

       侯志奎导师首创的教导型组织管理理论,在中国企业界掀起了一场企业组织管理的“革命”,已有数百家行业领头企业加入“教导型组织”。旨在打造“企业学?;?,领导导师化”为使命,也被誉为“21世纪企业管理变革的趋势”,是企业基业长青的必由之路!

    (此书07年出版,风靡十年,再版三次,发行数百万册)




         《教导模式》自2006年推出,至今开课300期,影响遍及大陆、港台地区,以及新加坡、马来西亚华裔企业圈,是统一企业思想、凝聚人心力量的必修课程,培养了10万企业家,多家行业标杆企业亲自验证了教导模式震撼的效果,被誉为中国影响力最大的EMBA总裁班课程。教导模式十年沉淀,全新呈现,喷薄而发,激活个体,重构组织。由内而外再造组织基因,驱动企业持续发展,助力组织管理模式的转型升级。让员工从心灵、思想、行为与上形成事业精神和企业目标的命运共同体。




       再造企业精神和打造事业共同体      

    内容升级 匠心铸就 全新呈现
    更多

    组织情商管理

    唤醒企业家心灵深处爱的力量,心灵蜕变赢得人心,让员工做到自动自发,增强员工、团队与企业的凝聚力

    重点收获:

    1.如何做到让组织成员充满凝聚力自动自发工作而非勾心斗角?

    2.如何做到让组织成员全力以赴为企业作出贡献?

    3.如何做到让组织成员之间坦率真诚而非心存戒备?

    4.如何做到即使组织成员离开企业也会心存感激?

    5.如何做到让组织成员积极进取而非怨天由人?


    组织思想管理


    激发企业家的梦想与使命,并厘清企业愿景、使命与价值观,形成坚定的事业信仰体系。

    重点收获:

    1.让组织成员用事业心对待企业,而不只是赚钱,小富即安,拥有持续动力,遇到困难时也不离不弃?。

    2.如何做到让组织成员为了实现企业共同的梦想而誓死追随企业为之奋斗?

    3.如何把延续上千年组织生生不息的思想基因复制并植入到你的企业?

    4.如何建立一套正确的价值观体系让组织成员充满对企业的尊敬?


    组织学习管理


    成为教导型领导者,激发员工热情、启迪员工智慧,众智共享,让组织成员不断自我成长,并形成良好的行为习惯,更好的落实和贯彻企业的战略,为达成企业目标而努力

    重点收获:

    1.建立你企业自动化的学习管理系统,让成员之间相互教导,从而推动团队持续成长;

    2.炼就企业家教导力,帮助成员在工作中厘清目标,提升能力,成熟心智;

    3.如何做到让组织成员在行为上真正去捍卫企业的荣誉?

    4.如何做到让组织成员积极进取不断成长养成习惯?



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    课程设置

    ★ 分3???,学习实践3个月,强大的学习跟进系统,真正让学员从知道到做到!

    ★ 真正适合中国本土企业家,3个??槭栈?/span>36套让组织成员自动自发达成目标的实用工具和108个方法!


    “企业学?;?,领导导师化”的教导型企业家

    一群商界翘楚、行业精英的教导型企业家,不只是商人,更是社会责任的践行者,师道精神的传承者,商业文明的引领者,社会人才的培育者。十分注重心本管理,正心正念正行的企业家们,正因教导模式的价值主张和思想引领,这个组织日趋强大,在各行各业均有所建树。

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    服务企业:牧原股份、大北农集团、重庆金夫人、大东吴集团、顾家工艺、万基集团、建州控股集团、山东格力集团、姚明织带、白云电气、立白集团、海利集团、江苏AB集团、龙瑞装饰集团、江苏徐家木业……



    绽放在教导,精彩花絮集锦

      


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    知道是没有力量的,信任并持续做到才有力量

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    我是一根烧红的铁棒,点燃生命,照亮他人

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    推动教导,兴我中华,是我们共同的使命与追求

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    把使命当生命,把梦想当信仰,把价值观当原则

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    陪伴这个时代最有梦想的一群人

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    永远都是用1.1的状态,迎接挑战

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    一起走,一辈子,一生情

    天下教导一家人,祖国处处有亲人

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    没有什么比教导更能连接人心,凝聚人心

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    用爱付出,真情流露

    有感动,有激情,还有一群勇敢的追梦人,同心同路

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    教导模式9.0


    强势回归 震撼来袭 

     师道人本管理集团隆重推出的“教导模式9.0升级版”历经2年深入调研和走访考察,耗时半年筹备,全国联动,声势浩大,堪称史上最高品质最高规格的教导文化体系,超震撼的阵容配置,构建全新理念的商业大平台。除其课程本身全面升级9.0价值连城,随之带来的,将是无法比拟的无限价值体验。

           拥抱变化,紧随趋势。教导在经历11年呕心沥血的历史沉淀下,赋予它更深的意义和使命。师道人倾注5年潜心研究,匠心铸就,在志奎导师和专家导师的带领下,此次全新9.0的战略升级和改版,将以崭新的面貌重新构建一套新经济时代的组织管理模式。

           激活个体,重塑商业价值,强化课程体验、全方位针对组织情商、组织文化、团队学习三大板块课程改革和升级,企业通过三个月学习实践,打造企业社群化,全面提升团队的核心竞争力、战斗力和学习力。以内容创新、课程优化、落地服务为核心,以班级为单位,小组社群化管理机制,构建社交网络并强化联结,通过众智共享的管理模式,真正把“企业学?;?、领导学?;甭涞绞荡?,深耕细作,精心打造。深度连接和服务教导同学,建立强生态的企业家私董会??纬淌嫡交?、班级社群化,服务系统化、会务标准化。用更高品质的专业真诚服务每一家企业。




       强大的顶尖导师阵容配置   


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